Vad du behöver veta
- Amazon meddelade att de skär ner mer än 18 000 roller på företaget.
- De massiva uppsägningarna är en förlängning av dess tidigare tillkännagivande om att ta bort olika positioner.
- Majoriteten av de berörda anställda finns i företagets Amazon Stores och People, Experience och Technology-organisationer.
Massiva uppsägningar hos stora teknikföretag, inklusive Amazon, visar inga tecken på att stanna mitt i den osäkra globala ekonomiska situationen. Amazon tar bort mer än 18 000 roller i olika team, och det är mycket mer än vad som ursprungligen förväntades.
En chef från näthandelsjätten bekräftade det i november Amazon skulle minska sitt antal anställda, med så många som 10 000 anställda som förmodligen förlorar sina jobb. Under samma månad släppte även Amazons enhet Devices & Services några anställda. Dagens besked från ingen mindre än vd Andy Jassy kommer som en överraskning för många, åtminstone när det gäller det faktiska antalet jobb som slås ut.
Jassy berättade för anställda
i ett memo i morse att de senaste nedskärningarna kommer att drabba Amazons People, Experience, and Technology (PXT) och Amazon Stores organisationer avsevärt. Detta kommer på toppen av tidigare uppsägningar i dess Devices and Books-divisioner.För vissa anställda kanske denna flytt inte kommer som en total chock. När företaget tillkännagav minskningen av sina enheter och böcker och PXT-enheter i november, delade Jassy att han "förväntade sig att det skulle bli fler rollminskningar i början av 2023."
Det visar sig dock att Amazon från början planerade att hålla inne detta tillkännagivande från berörda anställda till den 18 januari. Men eftersom en icke namngiven anställd läckte denna information till pressen, upptagen av The Wall Street Journal, kände företaget sig tvunget att offentliggöra den tidigare än tänkt.
Berörda anställda kommer att få en "separationsbetalning, övergångsförmåner för sjukförsäkring och externt stöd för arbetsförmedling." Det är dock oklart vilken typ av avgångsvederlag som kommer att delas ut till dem.
Utöver dessa förändringar kan ett gammalt ansikte komma tillbaka för att leda företaget. Michael Batnick, en managing partner på Ritholtz Wealth Management, förutspår att Jeff Bezos kommer att göra comeback för att leda Amazon (via MarketWatch). Men med uppsägningarna som de största i Amazons historia, som rapporterats av Austin Business Journal, kan Bezos möta tuffare tider efter hans eventuella återkomst.