Vi snakker meget om Google her på AC, og som med ethvert firma, vi ofte diskuterer, er det vigtigt at have en bedre forståelse af menneskene bag det. Sundar Pichai er administrerende direktør for både Google og moderselskabet Alphabet, hvilket betyder, at han har ret meget på sin plads.
Folkene kl Kablet gennemførte for nylig et interview med Pichai og stillede en række spørgsmål, der mest drejede sig om, hvor virksomheden står i en verden med en løbende global pandemi.
Emnet "arbejde hjemmefra"er en, vi har set meget givet alt, hvad der er sket, og dette er noget, som Google også måtte tilpasse sig. Som kommentar til Googles svar på dette siger Pichai:
Når vi først indså, at dette ville være større, end nogen af os forestillede os, to hurtige tanker: For det første, hvordan holder vi vores medarbejdere sikre? Så så tidligt som vi overhovedet kunne, måtte vi flytte virksomheden til en distribueret, global, hjemmefra model. For det andet blev Google og Alphabet på nogle måder bygget i dette øjeblik. Vi er her for at give folk information, hjælpe dem i øjeblikke, hvor de har brug for hjælp. Så vi indså, at det var vigtigt at intensivere vores produkter og tjenester, men også den hjælp, vi kan give til samfund og institutioner.
Det har været interessant at se, hvordan andre store teknologivirksomheder håndterer arbejde hjemmefra med Twitter og Square annoncerer, at medarbejderne vil have mulighed for at arbejde hjemmefra permanent sammen med Facebooks CEO Mark Zuckerberg, der siger det 50% af virksomhedens personale vil sandsynligvis arbejde hjemmefra på fuld tid i løbet af de næste fem-ti år.
Verizon tilbyder Pixel 4a for kun $ 10 / mo på nye ubegrænsede linjer
Pichai siger, at han forventer, at Google vil "tilpasse sig" den nye måde, hvorpå arbejde udføres, men at der stadig er værdi at få i traditionelle, ansigt til ansigt miljøer.
Jeg tror ikke, vi kommer ud af dette og er tilbage, hvor vi var, før alt dette startede. Så jeg forventer, at vi tilpasser os, men det er stadig for tidligt at fortælle, hvor meget. Tidligt er jeg begejstret for, at noget af dette fungerer godt. Men det er baseret på et fundament, hvor vi alle kender hinanden og har de regelmæssige interaktioner, vi allerede har haft. Jeg er nysgerrig efter at se, hvad der sker, når vi kommer ind i det tre til seks måneders vindue, og vi kommer ind i ting, hvor vi laver noget for første gang. Hvor produktiv vil vi være, når forskellige hold, der normalt ikke arbejder sammen, skal mødes til brainstorming, den kreative proces? Vi skal undersøge, undersøge, lære af data, lære hvad der fungerer.
I alle scenarier forventer jeg, at vi absolut har brug for fysiske rum for at få folk sammen. Vi har en masse vækst planlagt fremad. Så selvom der er en kursuskorrektion, tror jeg ikke, at vores eksisterende fodaftryk bliver problemet. Jeg er sikker på, at vi vil bruge det til god brug, og jeg er ivrig efter at se, at nogle af disse projekter bliver færdige.
Et andet varmt diskussionsemne for nylig har været det kontakt sporing. Google og Apple arbejdede sammen for at skabe Exposure Notification API, som kan hjælpe folk med at afgøre, om de er kommet i kontakt med nogen, der muligvis har været udsat for COVID-19. Med hensyn til hvordan partnerskabet kom sammen, siger Pichai:
Begge hold var uafhængigt begyndt at arbejde på teknologi for at støtte sundhedsagenturer i deres kontaktsporingsarbejde. Meget hurtigt indså begge sider, at for at dette kunne fungere godt, måtte det være tilgængeligt overalt. Så ingeniørteam på tværs af Android og iOS begyndte organisk at nå ud. På et tidspunkt besluttede Tim og jeg at udveksle noter og tale direkte.
To af verdens største teknologivirksomheder, der opretter en API, der kan spore brugerplacering, har åbenbart mange mennesker, der taler, og Pichai bemærker, at han er fuldt opmærksom på disse bekymringer.
Du har ret, opt-in er et vigtigt princip. Vi indså også, at vi er nødt til at give brugerne ægte privatlivsgarantier. Jeg tror, vi har fundet den rette balance. Selvom kun 10 til 20 procent af brugerne tilmelder sig, vil dette have en reel, meningsfuld indvirkning. Jo flere jo bedre.
FAQ: Hvad er Google-Apple COVID-19 (coronavirus) eksponeringsmeddelelsessystem?
Har du lyttet til denne uges Android Central Podcast?
Hver uge bringer Android Central Podcast dig de seneste tekniske nyheder, analyser og hot take med kendte co-værter og specielle gæster.
- Abonner i Pocket Cast: Lyd
- Abonner i Spotify: Lyd
- Abonner i iTunes: Lyd
Vi tjener muligvis en provision for køb ved hjælp af vores links. Lær mere.
Dette er de bedste trådløse ørepropper, du kan købe til enhver pris!
De bedste trådløse øretelefoner er komfortable, lyder godt, koster ikke for meget og passer let i lommen.
Alt hvad du behøver at vide om PS5: Udgivelsesdato, pris og mere.
Sony har officielt bekræftet, at de arbejder på PlayStation 5. Her er alt, hvad vi ved om det hidtil.
Nokia lancerer to nye budget Android One-telefoner under $ 200.
Nokia 2.4 og Nokia 3.4 er de seneste tilføjelser til HMD Globals budget-smartphone-sortiment. Da de begge er Android One-enheder, modtager de garanteret to store OS-opdateringer og regelmæssige sikkerhedsopdateringer i op til tre år.
Beskyt dit hjem med disse SmartThings dørklokker og låse.
En af de bedste ting ved SmartThings er, at du kan bruge en række andre tredjepartsenheder på dit system, dørklokker og låse inkluderet. Da de alle i det væsentlige deler den samme SmartThings-support, har vi fokuseret på, hvilke enheder der har de bedste specifikationer og tricks til at retfærdiggøre at tilføje dem til dit SmartThings-arsenal.