Что тебе нужно знать
- Еще в 2018 году у Rockstar Games было несколько сообщений о бесхозяйственности и культуре кранча.
- Согласно новому отчету Джейсона Шрайера из Kotaku, с тех пор Rockstar Games предприняла шаги для улучшения условий труда.
- Время покажет, как продолжатся эти улучшения.
Еще в 2018 году, когда Rockstar Games готовилась выпустить Red Dead Redemption 2, в нескольких отчетах указывалось, что что у компании были серьезные проблемы, связанные с культурой кранча, бесхозяйственностью и случаями сексуального насилия. преследование. Теперь есть хорошие новости. Согласно последующий отчет от Джейсона Шрайера, Rockstar Games предпринимает шаги для решения этих проблем.
Сообщается, что компания обеспечивает более гибкий график работы, обучение новых руководителей и предпринимает шаги по сокращению кранча. Несколько сотрудников анонимно поговорили со Шрайером, сказав, что, по их мнению, компания находится на правильном пути и что это похоже на «более здоровую культуру».
«Мы предприняли сознательные шаги, чтобы улучшить наш подход к разработке игр, чтобы сократить потребность в сверхурочной работе», — написала исполнительный директор Дженнифер Колбе в электронном письме сотрудникам. «Мы понимаем, что нам еще многое предстоит сделать в этой области, и продолжим предпринимать шаги, чтобы мы могли более точно прогнозировать и планировать игры и DLC. таким образом, который является более устойчивым, но при этом дает нам творческую гибкость для повторения невероятно амбициозных и сложных игр, которые мы делаем».
Ранее в этом году вице-президент и креативный директор Rockstar Games Дэн Хаузер объявил он уходил из компании. Как и большинство других издателей и студий по всему миру, Rockstar Games внедрила работа из дома политики ранее в этом году в результате продолжающейся вспышки.
Нам придется подождать и посмотреть, как эти культурные изменения в компании проявятся в ближайшие пару лет.