Co musisz wiedzieć
- Amazon ogłosił kolejną rundę zwolnień pracowników.
- Firma planuje zwolnić około 9 000 pracowników w ciągu najbliższych kilku tygodni.
- Działy, których dotyczy ta ostatnia runda, to AWS, PXT, Advertising i Twitch.
Dyrektor generalny Amazon, Andy Jassy, ogłosił w poniedziałek, że firma planuje zwolnić około 9 000 pracowników w ciągu najbliższych kilku tygodni. To już druga taka zapowiedź Amazona w ciągu ostatnich kilku miesięcy.
W wiadomości wewnętrznej udostępniane publicznie w poniedziałek rano Jassy stwierdził, że ta ostatnia runda zwolnień skupi się głównie na niektórych oddziałach Amazona. Obejmuje to Amazon Web Services, People Experience and Technology (PTX), reklamy i Twitch.
„W ramach naszego corocznego procesu planowania liderzy w całej firmie współpracują ze swoimi zespołami, aby zdecydować, jakie inwestycje chcą przeprowadzić na przyszłość, stawiając na pierwszym miejscu to, co najważniejsze dla klientów i długoterminową kondycję naszych firm” – stwierdził Jassy w ogłoszenie. Zwraca uwagę, jak firma zwiększyła zatrudnienie w ciągu ostatnich kilku lat, ponieważ pandemia doprowadziła do zmiany zachowań związanych z wydatkami i sposobu działania firm.
„Jednak biorąc pod uwagę niepewną gospodarkę, w której żyjemy, oraz niepewność, która istnieje w najbliższej przyszłości, zdecydowaliśmy się na bardziej racjonalne koszty i liczbę pracowników”.
Amazonka w styczniu ogłoszony że zwolni około 18 000 pracowników, kilka miesięcy po początkowym sygnalizacja zmniejszy liczbę pracowników z głównych działów w listopadzie. Ta ostatnia runda przynosi całkowitą redukcję zatrudnienia do około 27 000 stanowisk.
Jassy wyjaśnia, że te dodatkowe obniżki nie zostały ogłoszone w styczniu, ponieważ zespoły wciąż oceniały swoje potrzeby. Ostrzega, że zespoły wciąż decydują, które role będą miały wpływ, i że Amazon planuje sfinalizować te decyzje do „od połowy do końca kwietnia”.
Zwolnienia podążają za Amazonem niedawna decyzja zamknąć kilka swoich bezkasowych sklepów Amazon Go w całym kraju, kontynuując ponowną ocenę swojej strategii w sklepach stacjonarnych.
Ogłoszenie pojawia się również zaledwie tydzień po Meta ujawnił że zwalnia dodatkowe 10 000 pracowników w ramach „Roku wydajności”. I podobnie jak Meta, Amazon twierdzi, że celem redukcji jest pomoc firmie w „byciu szczuplejszym”. robiąc to w sposób, który pozwala nam nadal solidnie inwestować w kluczowe długoterminowe doświadczenia klientów, które naszym zdaniem mogą znacząco poprawić życie klientów i Amazon jako cały."
Amazon twierdzi, że zaoferuje pracownikom, których to dotyczy, odprawy, przejściowe ubezpieczenie zdrowotne i zewnętrzne wsparcie w znalezieniu pracy.