Mitä sinun tarvitsee tietää
- Kahdeksan naista on lisännyt lausuntonsa PlayStationia vastaan nostettuun kanteeseen, Axios raportoi.
- Entinen IT-turvatyöntekijä Emma Majo nosti kanteen marraskuussa, jossa todettiin "Sony sietää ja viljelee naispuolisia työntekijöitä syrjivää työympäristöä."
- Naiset kuvaavat "käyttäytymistä" useissa Yhdysvaltain toimistoissa.
Kahdeksan PlayStationin entistä ja nykyistä työntekijää ovat lisänneet lausuntonsa aiemmin nostettuun kanteeseen, joka koski seksististä kohtelua ja sukupuoleen perustuvaa syrjintää videopeliyhtiössä, Axios raportoi.
Yksi PlayStationin ja Sony Online Entertainmentin veteraani Marie Harringtonin lausunto totesi naisten puutteen johtavissa tehtävissä. Sisäisessä sähköpostissa hän lainasi New York Timesin artikkelia Nikestä ja sanoi: "Voimmeko käsitellä tämän ennen kuin PlayStationilla on oma kansallinen uutisartikkeli?"
Entinen ohjelmapäällikkö Kara Johnson kirjoitti: "Uskon, että Sony ei ole varustettu asianmukaisesti käsittelemään myrkyllisiä ympäristöjä."
Toimittaja Stephen Totilo sanoi, ettei hänellä ollut tilaa kirjoittaa kaikkia syytöksiä, mutta lisäsi twiitissään, että yksi nainen laski, kuinka monta kertaa hänet keskeytettiin kokouksessa. (Kello oli 12-15, jos mietit.)
Kahdeksan esiin tulleen naisen lausunnoissa on paljon enemmän kuin Axios-tarinaan mahtuisi. Kertomus miesten sukupuolten monimuotoisuutta käsittelevästä paneelista, naisesta, joka laittoi valintamerkin muistivihkoon aina, kun hänet keskeytettiin kokouksessa (12-15 kertaa kokouksessa).9. maaliskuuta 2022
Katso lisää
Kanne nostettiin alun perin takaisin marraskuussa. Alkuperäisessä hakemuksessa PlayStationin entinen IT-tietoturva-analyytikko Emma Majo väitti, että naiset yritys joutui sukupuoleen perustuvan syrjinnän uhriksi palkan, etenemisen ja yleisen suhteen käyttäytymistä. Ryhmä toivoi, että se voisi laajentaa sen ryhmäkanneksi.
"Sony sietää ja viljelee työympäristöä, joka syrjii naispuolisia työntekijöitä, mukaan lukien naispuoliset työntekijät ja ne, jotka tunnistavat olevansa naisia", syyttäjä totesi ja lisäsi, että naisille maksettiin yleensä vähemmän kuin miehille ja että heiltä kiellettiin promootiot. Erityisesti Majo sanoi, että hänet alennettiin ja sitten erotettiin työstään, koska hän puhui syrjintää vastaan.
Viime kuukausi, Sony julkaisi vastalauseen joka totesi, että Majon väitteet olivat perusteettomia, koska se toivoo kanteen hylkäämistä.
"Huolimatta hänen kanteensa laajasta laajuudesta, syytöksistä, joissa SIE kategorisesti kiistää, [Majo] ei vedä faktoja, jotka tukevat joko hänen henkilökohtaisia vaatimuksiaan tai niiden laajapohjaisten naisluokkien vaatimuksia, joita hän haluaa edustaa", se lukea.