Бывший глава Google International Relations обвиняет компанию в нарушении прав человека

Бывший глава отдела международных отношений Google Росс Ла Джеунесс является брать на себя компанию прямо как он кампании в Сенат. LaJeunesse особо выделяет неофициальный и печально известный девиз компании «Не будь злом», детализируя ухудшение корпоративной культуры от отказ сотрудничать с китайской цензурой в поиске в 2010 году в рамках так называемого проекта «Стрекоза», направленного на китайскую цензуру. правила. Google утверждал, что прекратил проект Dragonfly в середине 2019 года. LaJeunesse подразумевает, что общая корпоративная жадность и конкуренция заставили технологического гиганта отказаться от своего самого раннего провозглашения добра и Дело в том, что ему никогда не удавалось «публично обязать Google соблюдать принципы прав человека, изложенные в Декларации ООН о правах человека. Права ".

Для меня не требовалось никаких дополнительных доказательств того, что «Не будь злом» больше не было истинным отражением ценностей компании; Теперь это было не более чем еще одним инструментом корпоративного маркетинга.

Помимо сотрудничества с правительством Китая, LaJeunesse также предлагает услуги хостинга Google для правительства Саудовской Аравии. Аравия, в том числе содействие печально известному приложению "Absher", которое позволяет мужчинам отслеживать и контролировать передвижения своей женской семьи. члены. LaJeunesse рисует рассказ о менеджерах проектов, которые хотели прорваться на растущие и прибыльные рынки и сумели отодвинуть надзор со стороны групп государственной политики.

Руководители, одержимые стремлением получить доходы от облачных вычислений от Microsoft, Oracle и Amazon, не терпели о том, что мы спорим о какой-то форме принципиальных дебатов, прежде чем согласиться на размещение приложений и данных любого клиента, желающего платить.

Но есть существенная разница между показом рекламы на основе поиска Google и работой с Правительство Китая об искусственном интеллекте или размещении приложений правительства Саудовской Аравии, в том числе Абшер.

Когда ЛаЖенесс возразил, ему сказали, что «вопросы прав человека лучше решаются внутри продуктовых команд», и, конечно, он справедливо отмечает, что « продуктовые группы не были обучены тому, как рассматривать права человека в рамках своей работы ». В какой-то момент ЛаДжёнесс говорит, что ему случайно отправили электронное письмо, в котором Директор по персоналу Google поручил своему коллеге «покопаться» в нем, предположительно потому, что устранить заявителя легче, чем иметь дело с жалоба.

ЛаЖенесс утверждает, что компания уволила его после того, как он пожаловался на плохое обращение с женщинами, представителями меньшинств и ЛГБТК.

Старшие коллеги издевались и кричали на молодых женщин... На общем собрании мой босс сказал: «Теперь вы, азиаты, тоже подходите к микрофону. Я знаю, ты не любишь задавать вопросы. '... упражнение на разнообразие, которое поместило меня в группу «гомосексуалистов», а участники выкрикивали стереотипы, такие как «женоподобный» и «беспорядочный». Цветные коллеги были вынуждены присоединиться к группам под названием «азиаты» и «коричневые люди».

После того, как его свернули в рамках предполагаемой реорганизации, ЛаЖенесс говорит, что вместо этого он был переведен на новую работу, когда он поднял вопрос о возможности судебного иска. Он говорит, что вместо того, чтобы занять новую должность, он ушел, разочаровавшись в том, что слоган «Не будь злом» «теперь стал не чем иным, как еще одним инструментом корпоративного маркетинга». С политический фон в качестве заместителя руководителя аппарата губернатора Шварценеггера, LaJeunesse готовит Сенат 2020 года баллотироваться против действующего республиканца Сьюзан Коллинз. Коллинз - один из двух сенаторов, которые будут переизбраны республиканцем в штате, который президент Трамп потерял в 2016 году (другой Кори Гарднер из Колорадо).